Ποιο είναι το αντικείμενο του έργου;

Αντικείμενο του Έργου είναι η ανάπτυξη και παροχή των απαραίτητων Υπηρεσιών για τη λειτουργία ενός ενιαίου Συστήματος Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού που θα δώσει τη δυνατότητα:

• στο Υπουργείο Εσωτερικών και συγκεκριμένα στη Γενική Γραμματεία του Ανθρώπινου Δυναμικού, της συνολικής και κεντρικής διαχείρισης και της εκπόνησης και της εφαρμογής
  στρατηγικών που αφορούν τα μέλη του Ανθρώπινου Δυναμικού της Δημόσιας Διοίκησης.
• στους φορείς της Κεντρικής και Γενικής Κυβέρνησης, της διαχείρισης των μελών του Ανθρώπινου Δυναμικού τους.

Η λειτουργία του εν λόγω Συστήματος θα αντικαταστήσει το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου (Απογραφή), μιας on-line βάση δεδομένων του προσωπικού που υπηρετεί με οποιαδήποτε σχέση εργασίας ή έργου στις δημόσιες υπηρεσίες, στα Ν.Π.Δ.Δ., στους Ο.Τ.Α. α’ και β’ βαθμού, καθώς και στα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού δικαίου του δημόσιου τομέα.
Σημειώνεται ότι όλα τα στοιχεία και δεδομένα που την παρούσα χρονική στιγμή τηρούνται στο Έργο «Απογραφή – Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου», θα μεταφερθούν στο πλαίσιο του παρόντος Έργου στο Σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού.

Ποιος είναι ο σκοπός του έργου;

Σκοπός του έργου είναι η αποτελεσματική διασύνδεση επιμέρους Εφαρμογών Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού της Δημόσιας Διοίκησης με τις Υπηρεσίες του Συστήματος Ανθρώπινου Δυναμικού της Δημόσιας Διοίκησης, στην κατεύθυνση της Δημιουργίας ενός Ενιαίου Συστήματος Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού, το οποίο θα είναι σε θέση:

• να διαχειριστεί με ενιαίο και διαφανή τρόπο το σύνολο των δεδομένων που αφορούν το Ανθρώπινο Δυναμικό της Δημόσιας Διοίκησης, ανεξάρτητα αν αυτά πρωτογενώς (στο επίπεδο του Φορέα) παράγονται και συντηρούνται με τη χρήση του Συστήματος ή με τη χρήση εφαρμογών Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού που επιμέρους Φορείς θα επιλέξουν να διατηρήσουν σε χρήση.
• να εξασφαλίσει τη διαθεσιμότητα στο Σύστημα των δεδομένων που τηρούνται στην «Απογραφή – Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου», καθώς και των πρόσθετων δεδομένων που θα τηρούνται στο πλαίσιο της ανάπτυξης του Συστήματος, που προβλέπεται στο πλαίσιο του Υποέργου 2.
• να παρέχει τη δυνατότητα στη Γενική Γραμματεία Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού της Δημόσιας Διοίκησης του Υπουργείου Εσωτερικών για την παραγωγή επιτελικών αναφορών, την παραγωγή πολιτικών και τη χάραξη στρατηγικών στον συγκεκριμένο Τομέα.